編號(hào):
廣 州 市 職 工
勞 動(dòng) 合 同
用人單位(甲方) : 地 址 :
職
工(乙方) :
身 份 證 號(hào) 碼 :
使 用 說 明
一,用人單位在與職工簽訂勞動(dòng)合同時(shí),雙方應(yīng)認(rèn)真閱讀勞動(dòng)合同. 勞動(dòng)合同一經(jīng)簽訂即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行. 二,勞動(dòng)合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理 人)和職工(乙方)親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用 章)方為有效. 三,合同參考文書中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫 的空欄,請(qǐng)打上"/" . 四,乙方的工作崗位及其類別(管理類/工人類)應(yīng)參照國(guó)家規(guī)定的職 業(yè)分類和技能標(biāo)準(zhǔn)明確約定.變更崗位的范圍及條件可在合同參考文本第 十二條中約定. 五,工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn),不定時(shí),綜合計(jì)算工時(shí)三種.如經(jīng)勞動(dòng)行政 部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí),綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,應(yīng)在本參考文本第十二條 中約定其具體內(nèi)容. 六,約定職工正常工作時(shí)間的工資要具體明確,并不得低于本市當(dāng)年 最低工資標(biāo)準(zhǔn);實(shí)行計(jì)件工資的,可以在本參考文本第十二條中列明,或 另簽訂補(bǔ)充協(xié)議. 七,本單位工會(huì)或職工推舉的代表與用人單位可依法就工資,工作時(shí) 間,休息休假,勞動(dòng)安全衛(wèi)生,保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)集體協(xié)商,簽訂集體合同. 職工個(gè)人與用人單位訂立勞動(dòng)合同的各項(xiàng)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),不得低于集體合同的 約定.
— 2 —
八,對(duì)勞動(dòng)合同參考文本條款的修改或未盡事宜,可在參考文本第十 二條中列明,或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議;另行簽訂的補(bǔ)充協(xié)議,作為勞動(dòng)合同 的附件,與勞動(dòng)合同一并履行. 九, 簽訂勞動(dòng)合同時(shí)請(qǐng)使用鋼筆填寫, 字跡必須清楚, 并不得單方涂改. (甲方)與 訂立本合同. 一,合同期限 (一)甲,乙雙方同意按以下第 1, 有固定期限: 從 2, 無固定期限: 從 終止條件出現(xiàn)時(shí)止. 3,以完成一定的工作為期限:從 工作任務(wù)為標(biāo)志. (二)雙方同意本合同有效期內(nèi)的前 年 月 日起至 年 月 日止) . 二,工作內(nèi)容 乙方的工作崗位(地點(diǎn),部門,工種或職務(wù)) : . 乙方崗位類別確定(打"∨" )為: ( 三,勞動(dòng)報(bào)酬 (一)甲,乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度,約定乙方正 )管理類/( )工人類. 個(gè)月為試用期(即從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止,并以完成 年 年 月 月 種方式確定本合同期限: 日起至 年 月 日止. 日起至法定的或本合同所約定的 (乙方)雙方
根據(jù)國(guó)家和省市的有關(guān)勞動(dòng)法律,法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,
— 3 —
常工作時(shí)間工資為 (二)甲方每月 四,社會(huì)保險(xiǎn)
元/月;乙方試用期工資為 日前向乙方支付貨幣工資.
元/月.
甲,乙雙方按照國(guó)家和省,市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保 險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇. 五,勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 (一) 甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要, 確定其執(zhí)行 為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動(dòng)條件. 六,勞動(dòng)紀(jì)律 甲,乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律,法規(guī).甲方依法制定的各 項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律要告知乙方,乙方要予以遵守并服從甲方的管理. 七,勞動(dòng)合同的變更,解除,終止 (一)符合《勞動(dòng)法》所列的法定條件或者經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商一致, 可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動(dòng)合同. (二)變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》 . (三)乙方合同期未滿而依照《勞動(dòng)法》第三十一條的規(guī)定解除本合 同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟(jì)損失: 工時(shí)制度. (二)甲方執(zhí)行國(guó)家和省,市有關(guān)工作,休息,休假和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,
(四)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除 外) : 1,本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成; 2, 3, 八,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放
— 4 —
解除或者終止本合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,生活補(bǔ)助費(fèi),醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放 按國(guó)家,省,市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行. 九,違反本合同的責(zé)任 (一) 甲方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任: 1,違反法律,法規(guī)規(guī)定,單方面解除本合同的; 2, 3, (二)乙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任: 1,未按規(guī)定,單方面解除本合同或者不履行本合同的; 2, 3, (三)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任: 1,違約金.一方違約,應(yīng)當(dāng)支付違約金 按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算.賠償?shù)姆秶? 元; 2,賠償金.違約金不足以賠償對(duì)方損失的,還需支付賠償金.賠償金
十,因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭(zhēng) 議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者自爭(zhēng)議 發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁. 十一,本合同的條款與國(guó)家,省,市新頒布的法律,法規(guī),規(guī)章不符 的,按新的法律,法規(guī),規(guī)章執(zhí)行. 十二,雙方需要約定的其他事項(xiàng)
— 5 —
本合同(含附件)一式兩份,雙方各持一份(鑒證時(shí)需一式三份,其 中鑒證機(jī)構(gòu)留存一份) ,均具有同等法律效力. 甲方: (蓋章) 法定代表人 (委托代理人) : 年 月 日 年 月 日 乙方: (簽名)
鑒證機(jī)構(gòu): (蓋章) 鑒證人: 鑒證日期: 年 月 日 |
官方微博 ｜ 聯(lián)系我們 ｜ 網(wǎng)站地圖 ｜加入收藏
